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Entradas recientes Formación en Redes 2.0...
Formación Profesional...
Groundswell, presentación del libro en Madrid...
TED 2009. Tecnología, Educación, Democracia, Entretenimiento, Diseño…....
Apuntémonos todos a un MBA...
Cinco días: “Producimos y Distribuimos Conocimiento”...
Premio a Cadmo por Innovación Tecnológica desde la Revista EJECUTIVOS...
Los problemas reportados en la dospuntocerización de las empresas...
CRISIS FINANCIERA Y SISTEMA BANCARIOS: LA CAPITALIZACIÓN DE LA CONFIANZA...
¿Qué es un feed? ¿Qué es RSS? ¿Cómo suscribirse a feeds?...
Entradas recientes de Nuevos Escenarios Formación en Redes 2.0
Comparto por aquí un post que he enviado a la lista de Elearning de RedIris a partir de un intercambio con Javier Poves, que ha generado bastante debate y hasta felicitaciones. Los archivos de la lista se pueden encontrar en http://listserv.rediris.es/archives/elearning.html (pero requieren estar registrado, si alguien quiere el debate siguiente a este mensaje, que me contacte). — Hola, estoy...
Entradas recientes de: Gestión del Talento Apuntémonos todos a un MBA
“Apuntémonos todos a un MBA” Leyendo el artículo de Jordi Sevilla en “El Mundo” 12/04/09   Cuando se leen los artículos sobre directivos y liderazgo tengo la sensación de ir ahogándome en una sopa semántica de conceptos sin significado claro, que sirven de pantalla a las verdaderas intenciones de sus destinatarios. Liderazgo, talento y gestión son elementos a combinar entre sí dotándoles...
Entradas recientes de: Formación Los problemas reportados en la dospuntocerización de las empresas
Este mismo blog es reflejo de la conciencia y el esfuerzo de Cadmo en el sentido que anuncia el título de este post.  Por ello he querido dejaros las principales conclusiones, matizadas desde mi propio punto de vista, de  un reciente  estudio de  McKinsey, en el que se entrevista a una serie de...
Entradas recientes de: Aprendizaje Relato y reflexión
La reflexión en el eje temporal El aprendizaje, asociado a un objetivo predefinido, requiere un proceso de reflexión para su incorporación como conocimiento adquirido. La experiencia posiblemente sea una condición necesaria pero no suficiente, es necesaria la reflexión. La reflexión no se canaliza...
Comentarios recientes
  • Javier Poves: La explicación está bien, pero en l a práctica: 1. Ve a goo...
  • dreig: Tendríamos varias alternativas: 1. Elaborar un resumen y en...
  • Javier Poves: Recientemente busqué algunos de los artículos originales de ...
  • Javier Poves: Dar unas buebas prácticas para configurar los Post, tal y co...
  • dreig: Curioso...justo después de publicar sobre la misma cuestión ...
Fotografías recientes